离职后公积金封存了要6个月才能提吗
1、法律分析：公积金一定要封存6个月或6个月以上才能提取。为防止提取住房公积金用于炒房投机，缴存职工与解除或终止劳动关系的，先个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，异地转移接续手续。未在异地继续缴存的，封存满半年后可提取。
2、法律分析：是的，公积金一定要封存6个月或6个月以上才能提取。根据建金[]46号《关于开展治理违规提取住房公积金工作的通知》要求，为防止提取住房公积金用于炒房投机，缴存职工与解除或终止劳动关系的，先个人账户封存。
3、【法律分析】：公积金辞职后封存六个月就可以提取；公积金封存不满6个月是不能取出来的，辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后，如果原确定不再缴存住房公积金的话，经办人员会住房公积金账户“封存”手续。
4、公积金封存满6个月当天能领取。如果公积金存满不足6个月，还需要满足一些条件。辞职后住房公积金一般一个月内会封存。公积金封存不满6个月可以提取吗公积金封存不满6个月的，不可以提取。当事人离职过后，如果原确定不再缴存住房公积金的话，经办人员会住房公积金账户封存手续。
公积金封存多久可以提取
1、公积金封存多久可以提取：公积金封存提取规定，本地户口需要封存两年提取，外地户口当月与所在解除劳动关系，当月即可销户提取手续。离职时，企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。
2、公积金封存后0-2年内可以提取。如果是离职后找到了新工作，公积金转移到了新的，如果新没有公积金或者是公积金没有接手到新，可以全额提取手续，时间一般为0—2年，每个城市规定的时间都不相同。离职以后公积金账户必须是处于封存状态才可以进行提取。
3、法律分析：本地户口需要封存两年提取，外地户口当月与所在解除劳动关系，当月即可销户提取手续。离职时，企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。在两年的封存观察期内，如职工未重新缴交公积金，可凭离职证明和证，托管凭证到缴存银行公积金提取。
4、公积金封存后多久可以提取公积金封存6个月或6个月以上才能提取。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，异地转移接续手续。未在异地继续缴存的，封存满半年后可提取。
5、公积金封存满6个月即可提取。法定职工与解除劳动关系，且住房公积金账户封存满6个月，可以注销本人住房公积金账户并提取账户余额。本人住房公积金账户封存或停缴满24个月的情况下，也可以进行提取。不同的地区公积金提取策可能会存在一些区别，客户在提取公积金以前，可以先去咨询当地的公积金中心。
公积金要封存多久才可以提出来
1、公积金封存一个月可以提取。但是需要注意，离职之后想要提取公积金，需要满足以下条件：离职一个月后，公积金账户需要已经封存。封存满6个月后，可以提取。离职后，需要将个人所提交的资料准备齐全。
2、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般在员工离职后一个月内会该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。公积金封存后多久可以提取公积金封存6个月或6个月以上才能提取。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，异地转移接续手续。
3、本地户口需要封存两年提取，外地户口当月与所在解除劳动关系，当月即可销户提取手续。离职时，企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。在两年的封存观察期内，如职工未重新缴交公积金，可凭离职证明和证，托管凭证到缴存银行公积金提取。
4、公积金封存满6个月就可以提取。法律规定职工与解除劳动合同，且公积金账户封存满6个月，可以注销个人住房公积金并提取余额。另外就是个人公积金账户封存或断缴满24个月的情形下，也可以进行提取。
离职多久可以提取公积金
1、【法律分析】：离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人一般会在劳动者离职之后的一个月之内封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。
2、公积金大概可以在离职之后的一个月领取。但是是有条件的。那就是在离职后公积金账户必须是封存状态，然后才能提取。所以说，一般在员工离职后一个月内会尽快该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取。
3、法律分析：离职后的一个月左右可以去提取公积金，一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带以下资料：盖有公章的住房公积金提取审批表、与用人解除劳动关系的有效证明、其余相关资料（如证明、公积金存折等）。
4、离职后的一个月左右可以去提取公积金，一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带盖有公章的住房公积金提取审批表、与用人解除劳动关系的有效证明等材料。
5、律师解答 一个月左右。律师解析 离职后的一个月左右可以去提取公积金。一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带以下资料：盖有公章的住房公积金提取审批表、与用人解除劳动关系的有效证明、其余相关资料，如证明、公积金存折等。
